miércoles, 28 de febrero de 2018

FALLECE DE UN INFARTO...POR CULPA DEL "GPS"

No se puede dejar todo en mano del GPS.

El ejemplo está en la siguiente noticia que se destaca en

El artículo, proveniente del Diario La Vanguardia, se puede ver en el siguiente enlace:

Otros enlaces referentes a Seguridad Vial: 

martes, 27 de febrero de 2018

FORMACIÓN ... FRENTE A LA SINIESTRALIDAD LABORAL

El exceso de "presentismo", que reduce la productividad y pone en riesgo a las personas del entorno o no tener en consideración los factores de riesgo ergonómicos y/o psicosociales presentes en los trabajos de oficinas es una asignatura pendiente en la actualidad.

Por tanto, entre otras medidas, la concienciación de las personas para adquirir habilidades que lleven a comportamientos seguros pasa por la FORMACIÓN.

miércoles, 21 de febrero de 2018

SENTENCIA TRIBUNAL SUPREMO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES

Tenemos una importante sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo (T.S.) referente a la interpretación de lo que se considera enfermedad profesional (E.P.).
La trabajadora, de profesión limpiadora, plantea recurso de casación para unificación de doctrina, relativo a la calificación como enfermedad profesional del síndrome de túnel carpiano bilateral. El Tribunal Supremo, declara que debe calificarse como enfermedad profesional la afección de un síndrome del túnel carpiano bilateral en una limpiadora. Ver texto completo y sentencia AQUÍ...

1.- https://personas-gizakixxi.blogspot.com.es/2018/02/sentencia-tribunal-supremo-y.html

2.-  https://twitter.com/Gizakixxi1







martes, 20 de febrero de 2018

¿ES TIEMPO DE TRABAJO JUGAR AL FUTBOL...CON CLIENTES?

La Audiencia Nacional considera tiempo de trabajo el dedicado a actividades deportivas con clientes de carácter voluntario organizadas por la empresa fuera de la jornada laboral......

Se puede leer completo y sentencia en el siguiente enlace, VER AQUÍ.

lunes, 19 de febrero de 2018

sábado, 3 de febrero de 2018

ISO 45001. NOVEDADES Y... PUBLICACIÓN

La publicación de la norma se espera para el próximo mes de marzo.

Supondrá la anulación del estándar OHSAS 18001, por lo que las empresas certificadas tendrán un período de tres años para realizar la migración a la ISO 45001.
Entre los principales avances, refuerza...... Se puede leer completo en el siguiente enlace, VER AQUÍ.